Delta DMD podržala je akciju portala životinje.rs „Jedan lajk – jedan obrok“ donacijom 450kg hrane za kućne ljubimce.
 |
| Uspeh nema alternativu |
Najbitniji deo svakog sistema predstavljaju ljudi. Zaposlenima pružamo sigurno, kvalitetno i prijatno radno okruženje uz šansu za razvoj i napredak. Svesni smo da u cilju upošljavanja i zadržavanja kvalitetnih ljudi, moramo ponuditi atmosferu gde će doživeti ispunjenje ciljeva, kako poslovnih, tako i ličnih. Posvećeni smo kreiranju atmosfere kojom podstičemo timski rad, obuke, stalno učenje,inicijativnost, inovativnost i kreativnost.
RAZNOLIKOST
U okviru poslovnih procesa koje obavljamo, možemo izdvojiti niz različitih poslovnih aktivnosti, a u skladu sa tim i pozicija za zaposlenje. Ova raznolikost upravo omogućava da kompanija upošljava ljude različitih strukovnih opredeljenja, interesovanja, karakteristika, a stalni razvoj kompanije omogućava i razvoj novih mogućnosti.
NOVE IDEJE
Uspeh kompanije određen je stepenom posvećenosti koje zaposleni pružaju u svojim svakodnevnim poslovnim obavezama. Ipak pored posvećenosti, kompanija je uvek otvorena za nove ideje i predloge. Inovativnost i inicijativnost je upravo ono što očekujemo od naših zaposlenih, a za uzvrat, kompanija će im dati podršku i ohrabrenje koje im je neophodno.
NOVA ZNANJA
Kreativnost potiče iz znanja, a znanje je nešto što stičemo i unapređujemo stalno. Želeći da zaposlenima pruži uslove za razvoj i želeći da im pruži mogućnost da budu stručni, kreativni i inovativni, kompanija stalno podstiče zaposlene na dodatna učenja organizujući obuke tokom cele godine.
TIMSKI RAD
Timski rad je ključan za DELTA DMD. Svakodnevno razmenjujemo informacije i iskustva, inspirišemo i ohrabrujemo jedni druge. Kao kompanija postavljamo ambiciozne planove, a sa uspehom ih realizujemo radeći zajedno i istovremeno ohrabrujući inovativno razmišljanje.
U okviru poslovnih procesa koje obavljamo, možemo izdvojiti niz različitih poslovnih aktivnosti, a u skladu sa tim i pozicija za zaposlenje. Ova raznolikost upravo omogućava da kompanija upošljava ljude različitih strukovnih opredeljenja, interesovanja, karakteristika, a stalni razvoj kompanije omogućava i razvoj novih mogućnosti.
NOVE IDEJE
Uspeh kompanije određen je stepenom posvećenosti koje zaposleni pružaju u svojim svakodnevnim poslovnim obavezama. Ipak pored posvećenosti, kompanija je uvek otvorena za nove ideje i predloge. Inovativnost i inicijativnost je upravo ono što očekujemo od naših zaposlenih, a za uzvrat, kompanija će im dati podršku i ohrabrenje koje im je neophodno.
NOVA ZNANJA
Kreativnost potiče iz znanja, a znanje je nešto što stičemo i unapređujemo stalno. Želeći da zaposlenima pruži uslove za razvoj i želeći da im pruži mogućnost da budu stručni, kreativni i inovativni, kompanija stalno podstiče zaposlene na dodatna učenja organizujući obuke tokom cele godine.
TIMSKI RAD
Timski rad je ključan za DELTA DMD. Svakodnevno razmenjujemo informacije i iskustva, inspirišemo i ohrabrujemo jedni druge. Kao kompanija postavljamo ambiciozne planove, a sa uspehom ih realizujemo radeći zajedno i istovremeno ohrabrujući inovativno razmišljanje.
Vaš komentar
Korisni linkovi
Principali
Distributivni centri
DC Beograd
Žorža Klemansoa 37 (Luka Beograd)
Žorža Klemansoa 37 (Luka Beograd)
DC Novi Sad
Kanalska 8 (Luka Novi Sad)
Kanalska 8 (Luka Novi Sad)
DC Čačak
Nikole Tesle 44
Nikole Tesle 44
DC Niš
Čamurlijski put bb
Čamurlijski put bb
Vizija / Misija
Biti sinonim za vrhunsku distribuciju robe široke potrošnje, uvažavani i poštovani poslovni partner svim klijentima, odgovoran prema zaposlenima, tržištu, životnoj sredini i svim zajednicama u kojima realizujemo naše poslovanje.